Como Resolver Problemas de Aprendizagem?

Segundo a OMS (Organização Mundial de Saúde), dificuldade de aprendizagem é um termo médico para um distúrbio neurológico inespecífico, permanente, que afeta, de alguma forma, a capacidade cognitiva de aprender, e em muitas vezes, isso é negligenciado.

Isso não é novidade para nós, mas desde o início da pandemia nos deparamos com cenários muito delicados e explícitos de problemas de aprendizagem.

Por isso, resolvi trazer alguns conteúdos neste post para reaprendermos a aprender.

Existem 3 etapas para a captação de uma informação, que são:

1. Contexto

2. Estrutura

3. Lógica

Entre o contexto e a lógica ou entre a estrutura e a lógica, é quando surgem as dúvidas ou a crítica. Isso acontece comumente, pois quando uma pessoa não entende o contexto, a estrutura ou mesmo a lógica daquilo que está sendo dito ou ensinado, ela interrompe o processo trazendo questionamentos, dúvidas ou mesmo, criticando o conteúdo compartilhado antes de consumi-lo até o fim.

Segundo Hermann Ebbinghaus, o primeiro autor na psicologia de desenvolver testes de inteligência, ele conclui que após 1 hora de estudo, nós esquecemos 70% do conteúdo estudado, e quando revisamos logo após, o estudo se mantém 24 horas fixado em nossas mentes.

Anotações Erradas:

• Anotar tudo

• Não anotar nada

• 90% das palavras são desnecessárias numa anotação

Eficácia nas Anotações:

• Contextualização associativa

• Não precisa ter lógica

• Quando você utiliza imagens ou rabiscos, facilita o sistema de fixação da informação

• Escrever é melhor do que digitar

Por isso, também, o Método Guga Gonçalves, é baseado em uma metodologia de aprendizagem aplicada, afinal de contas, se você não aplicar o conhecimento adquirido, serão somente informações jogadas ao ar.

Principais Bloqueios de Informações:

Bloqueios de Aprendizagem

Não fazer revisão

Não ter um conteúdo novo ou iniciar um estudo complementar

Não ter ligação e entendimento do assunto, fazendo com que impeça o indivíduo de prosseguir aprendendo

Atitude Mental Negativa

Perfeccionismo

Os 4 passos da memorização são:

1. Buscar

2. Entender

3. Revisar

4. Incorporar

Buscar

Buscar uma base forte de informação

Buscar aquilo que você consegue entender; caso haja dúvidas, dê um passo para trás.

Buscar o conhecimento através de pessoas otimistas e motivadoras, pois caso contrário, você não terá motivos e razões o suficiente para consumir um determinado conteúdo.

Fugir de processos de repetição mecânica, os famosos "decoreba".

Entender

Revisar

Incorporação

A Memorização Associativa

Uma prática pedagógica muito boa para melhorar a memorização, é através da memorização associativa.

• Por sermos muito visuais, podemos utilizar imagens para colaborarmos com a fixação da informação em nosso cérebro.

• Quando você cria uma narrativa criativa como no enredo de uma história, de um filme ou de uma música, você consegue fazer uma melhor fixação da informação adquirida.

• Imaginar um cenário em cada trecho de um livro ajuda a nos familiarizarmos com a história ou aprendizagem.

• Esteja realmente imerso dentro do processo de aprendizagem. Isso poderá ser feito quando você identificar os problemas que aquele conteúdo conseguirão resolver.

• Reflita sobre o que você está fazendo e os motivos intrínsecos desse seu novo aprendizado.

• Entenda o motivo e razão para que você aprenda um determinado conteúdo.

5W2H

A 5W2H é uma ferramenta que ajuda na dinâmica da gestão de projetos, e consiste em extrair respostas para 7 perguntas fundamentais para um projeto, que são:

5W	2H
What? (O que?)	How? (Como?)
Why? (Por que?)	How much? (Quanto custará?)
Where? (Onde?)
When? (Quando?)
Who? (Quem?)

Como essa ferramenta pode ajudar você a resolver problemas de aprendizagem?

• Ela responde as 7 perguntas fundamentais para todo e qualquer projeto.

• Ela promove uma mapa com o passo a passo com aquilo que você precisa durante um processo de aprendizagem

• Ela pode te auxiliar na otimização de tempo

Onde você pode aplicar a ferramenta 5W2H para resolver problemas de aprendizagem?

• Projetos para aumento de lucratividade de uma empresa, marca ou negócio.

• Em processos de gestão de diversos nichos.

• Durante um processo de seleção e recrutamento.

• Solução de problemas e conflitos dentro de uma empresa.

Espero que, de alguma forma, este conteúdo te ajude a resolver os problemas de aprendizagem que você vem sofrendo ao longo tempo.